A kiégés ma már nemcsak egyéni, hanem szervezeti probléma is. A folyamatos változás és a túlterheltség nemcsak a munkavállalókat, hanem a teljesítményt is érinti. Megoldás azonban létezik – ehhez kínál iránymutatást társlapunk, a Hr Power szervezésében megvalósuló I. Kiégés Workshop.