Egy friss kutatás szerint a munkavállalók 36 százaléka kevesebb betegszabadságot vett igénybe a hibrid (részben otthonról, részben az irodából történő) munkavégzési modellnek köszönhetően. Az egészségesebb és elégedettebb munkaerő pedig közvetlenül hozzájárul a vállalati sikerhez. A LinkedIn Európára, Közel-Keletre és Afrikára vonatkozó ad