A beteg dolgozók nagyobb eséllyel mondanak fel, ha nincs munkahelyi rugalmasságuk
Azok az alkalmazottak, akiknek a munkakörükben semmilyen rugalmasságot nem biztosítottak, négyszer nagyobb valószínűséggel hagyták ott a munkahelyüket az egészségi állapotuk romlása után.