A siker záloga: egy életen át tanulni

2017. november 2. 21:18, TőzsdeFórum

Az Y-generáció számára a minőségi idő, a presztízs, az azonnali siker, a közösségi élmény és a karizmatikus vezető egyaránt fontos munkahelyi motiváció. A Magyarországon több mint kétmillió fiatalt számláló korosztály a bérigényt nem a piaci átlagbérek, h

Tovább a teljes cikkre...

Keresés