Oldal.Info
Hogyan jár a felmentési idő, ha közalkalmazotti jogviszonyból MT hatálya alatt alkalmaznak?
1955. születtem Romániában, ahol 1992-ig magyar-román tagozatú iskolájában tanítottam. 1992 óta Magyarországom élek ahol a munkáltatóm szerint nem voltam jogosult a jubileumi jutalomra 25 majd 30 év leteltével sem, mert nem lehet figyelembe venni a Romániában közalkalmazottként végzett munkámat. Hamarosan a 40. tanévemhez közeledek, és igen rosszul esik, ha van ilyen rés a jogrendszerben. Az iskola, ahol 25 éve dolgozom, öt évvel ezelőtt felekezeti iskolává alakult át, új szerződést írtunk, amelyben már nem közalkalmazotti jogviszonyban állunk, hanem a Munkatörvénykönyv szerint alkalmaztak. Mivel 2019. januárban betöltöm az öregségi nyugdíjkorhatárt, szeretném tudni, van-e az Egyháznak külön egyezménye a Kormánnyal arra vonatkozóan, hogy a felekezeti iskolákban dolgozó pedagógusoknak le kell tölteniük a felmentési időt, ugyanazokkal a feltételekkel, mint a közalkalmazottaknak, vagy sem? Ha viszont jár a felmentési idő, azt jelenti-e ez számomra, hogy 2019.01.26. után még 4 hónapot dolgoznom kell?