Felmondanék, de mit tegyek ne dolgozzam le a felmondási időm?
Egy alapítványi középiskolában dolgozom határozott időre szóló szerződéssel 2016.október 1-2017. június 30-ig. 20 óra a kötelező óraszámom. Szeretnék felmondani, mert július elsejével Németországba költözünk, ahol egy ideig nem fogok dolgozni. Az lenne a kérdésem, hogy az éves kötelező szabadságomból kell-e az iskolát kiadjon számomra valamennyit részarányosan, mikor kell felmondjak pontosan, a teljes június hónapot le kell-e dolgozzam, felmondási időm van-e? Milyen juttatások illetnek meg?