A Profession.hu szerint, a közösségi médiai aktivitáson is múlhat a siker. Egyébként meglepően hosszú, akár három hónap is lehet a kiválasztási folyamat új munkatárs felvételénél, derül ki az állásportál kis- és középvállalkozások, valamint nagyvállalatok körében végzett kutatásából. Pozitívum viszont, hogy a 300 megkérdezett cég közül 126 új pozíció miatt ad fel álláshirdetést, 141 megüresedés miatt keres új munkatársat és csak 24 esetben volt átszervezés az indok.