Keveset fizet a főnök? Adjon neki ötleteket!
Százmillió eurós nagyságrendben érnek el megtakarítást német óriáscégek az alkalmazottaktól származó ötletek megvalósításával. Elsősorban Németországban befogadóak a vezetők az alkalmazottak ötleteire, amelyeket nagyon nagy pénzekkel hajlandóak jutalmazni.