Kulcsfontosságú a jó kommunikáció a válságban

2009. március 13. 10:06, HR Portál

A kommunikáció jelentősége a válságkezelés kapcsán is hangsúlyozottan megjelenik: kulcsfontosságú, hogy a munkavállalók megértsék a szervezetre ható és a szervezetben zajló változásokat, egyetértsenek azokkal és hozzájáruljanak a megvalósításukhoz.

Tovább a teljes cikkre...

Keresés