A nemzetközi tendenciák alapján a hosszú távú versenyképességhez egyre fontosabb, s az eredményes szervezeti működésben mindinkább döntő lehet a tehetségmenedzsment, azaz a tehetséges szakemberek megtalálása, megtartása és ösztönzése. Ez inspirálta a Corinthia Grand Hotel Royal exkluzív keretei között 150 fő részére 25 előadó bevonásával szervezett Tehetségmenedzsment Konferencia megrendezésére a DGS GLOBAL RESEARCH, a NEXON, s az AIESEC vezetését.