Ma a női vezetők nem csupán pozíciókat töltenek be a szervezetekben, új szemléletet, friss energiát és dinamikát hoznak a munka világába. A szülés után visszatérő édesanyák fókuszáltabbak, tudatosabbak, és elképesztően hatékonyak, így teljesen új dimenziókat nyitnak a csapatok működésében. Dr. Béres Eszter, a Mercedes-Benz HR-vezetője szerint a női